淮安多名中学教师被解聘只因子女未报考本校
淮安多名中学教师被解聘 只因子女未报考本校
最近,淮安中学教育集团的部分教职工向新闻热线反映,因小孩今年中考没有报考集团下属的高中,被单位解聘。这究竟是怎么回事呢?(为保护相关投诉人利益,部分人名为化名)
淮安中学教育集团高中部
子女未报考本校 8位老师被解聘
淮安中学教育集团是一家民办教育机构,下辖淮安中学和文通中学两所学校。原文通中学张老师告诉记者,集团有个不成文的规定:教职工必须让其子女报考本集团下属学校,否则就要被解聘。他就是因为小孩报考了当地另外一所高中,被解聘了。
张老师: 你报淮阴中学的时候就解聘,没有其它的理由。我觉得不应该有这种制度,小孩他自己有自己的追求和梦想,干嘛你学校集团为了自己的追求就扼杀小孩的这种梦呢?
据张老师介绍,淮阴中学是淮安市的一所公办高中,口碑和质量都要比淮安中学好。今年,约有8位同事因子女报考了这所学校被解聘。记者联系了这些老师,其中两人向记者证实了这一说法。记者还联系了前几年因此离职的老师。一位姓贾的老师认为,这种做法涉嫌违法。
贾老师: 我签的劳动合同里面没有这条:如果你小孩上淮阴中学,我就把你开除。它应该是违背劳动合同的。作为老师,我感到愤慨吧!
淮安中学教育集团初中部
学校称双方早有约定 选择权在老师
淮安中学教育集团董事长高尚梅坦言,上述做法是集团的内部规定,已经执行多年。她表示,过去几年,集团在学习、住房、生活等方面,为教职工及其子女提供了各种优惠政策,目的也是为了吸引他们的孩子留在本校就读,将来为集团冲刺名牌大学。
高尚梅: 他们的孩子从幼儿园开始,然后初中三年,免费。老师孩子在学校吃饭,一年到头没有收过一分钱,我们做这些为了什么?其实在这一点上,我们是把选择权交给他们的,你选择(走)可以,那你为这个选择要有勇气承担结果。
据了解,淮安中学教育集团并没有就此与教职工们签订过书面协议,也没有以此作为聘用条件写进双方的劳动合同。高尚梅解释说,上述做法是双方心知肚明的 约定 ,有会议纪要可以证明。而且,在这些教职工子女报考淮阴中学前,集团有关领导还挨个做了思想工作。
高尚梅: 我们的合同里头有一条你要遵守学校的规定啊,那他(们)现在没有遵守学校的规定嘛。为这个事情,我们也很慎重,就是跟区里头、教育局主要领导全部都汇报了,他们也很理解。因为从区里来讲,也还是希望优质生源尽量留在本区读书。
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